Wiedza o organizacji i Raport DNA organizacji
Czym Raport DNA organizacji w Empatyzerze różni się od map i widoków zespołowych?
Krótka odpowiedź
Widoki zespołowe w Empatyzerze to interaktywne zakładki, w których każdy użytkownik widzi swoje położenie w wybranym zespole, dziale, firmie lub grupie projektowej, a Raport DNA organizacji to osobne, opcjonalne i jednorazowe podsumowanie całej organizacji.
Widoki zespołowe, czyli zakładki „Ty na tle zespołu”, „Mapa podobieństw”, „Typy osobowości”, „Kultura organizacyjna” i „Motywatory”, przydają się przy codziennych pytaniach i w rozmowach z Em. Raport łączy dane o grupach w jeden obraz dla kierownictwa: mocne strony, napięcia, potencjał zespołów, gotowość do zmian i innowacji oraz wskazówki dotyczące budowania zespołów. Ani widoki, ani raport nie dają dostępu do prywatnych rozmów z Em ani do pełnych wyników innych osób.
Inne sformułowania pytania
- raport DNA a widoki zespołowe
- czy potrzebujemy raportu DNA, skoro mamy mapy
- różnica między wykresami zespołu a raportem
- co raport dodaje do widoków grupy